Dernière mise à jour le 11/09/2025
Les apprentis de ce Master universitaire évoluent dans un environnement professionnel qui nécessite une forte capacité d’anticipation stratégique (planning stratégique) et technologique (innovation), reposant sur des connaissances socles en sciences humaines (sémiologie, sociologie, anthropologie) et en études et recherches. Ils travaillent principalement sur des problématiques de communication nationales et internationales chez l’annonceur, en agences ou en régies publicitaires, sur des postes au conseil et au planning stratégique.
BAC+5
Titre RNCP - Niveau 7
Code RNCP 38208 - Code Diplôme 13532045
Date d’échéance de l’enregistrement : 31/12/20281ère session de formation débutée en septembre 2025.
Les chiffres seront diffusés ultérieurement.
*source CFA API
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Coût de la formation pour l’apprenti :
0 €
Coût de la formation pour l’entreprise :
10.750 € / an
Selon la convention collective, l’Opérateur de Compétences peut prendre en charge l’intégralité de la formation.
SMIC Brut au 1er novembre 2024
= 1801,80 €
ANNÉE 1 | ANNÉE 2 | ANNÉE 3 | |
---|---|---|---|
AVANT 18 ANS | 486€
27% | 703€
39% | 991€
55% |
18-20 ANS | 775€
43% | 919€
51% | 1 207€
67% |
21-25 ANS | 955€
53% | 1 099€
61% | 1 405€
78% |
26-30 ANS | 1 802€
100% | 1 802€
100% | 1 802€
100% |
Les montants indiqués sont des montants minimums, le salaire peut être plus élevé selon la Convention Collective de l’entreprise.
ANNÉE 1 | ANNÉE 2 | ANNÉE 3 | |
---|---|---|---|
AVANT 18 ANS | 486€ | 703€ | 972€ |
18-20 ANS | 775€ | 915€
| 1 143€ |
21-25 ANS | 944€ | 1 057€ | 1 299€ |
26-30 ANS | 1 612€ | 1 612€ | 1 612€ |
🔸 Les salaires dépassant 50 % du SMIC (soit 900,90 € brut) ne bénéficieront plus d’exonération.
🔸 La CSG (9,2 %) et la CRDS (0,5 %) seront désormais prélevées, ce qui entraînera une diminution du salaire net perçu (sur la part de salaire au-delà des 50% du SMIC).
⚠️ Conséquences :
💼 Pour les entreprises : 📈la hausse du coût des apprentis
👩🎓Pour les apprentis : 📉 une baisse du salaire net et un impact direct sur leur pouvoir d’achat.
🙅🏻♂️ La baisse de salaire ne s’applique pas aux contrats signés avant le 1er mars 2025.
Les montants indiqués correspondent aux montants nets mensuels minimums.
Le salaire peut être plus élevé selon la Convention Collective de l’entreprise.
L’apprenti est salarié de l’entreprise, il bénéficie des mêmes droits et devoirs que l’ensemble des collaborateurs.
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Cette formation ne permet aucune passerelle ni d’équivalence.
Cours magistraux, études de cas, ateliers professionnels, travail collaboratif, environnement numérique de travail.
Période de rentrée : Début septembre.
S’inscrire sur Parcoursup (de janvier à mars). (MC, BTS, BUT) / S’inscrire sur eCandidat (de janvier à mars). (Licence) / S’inscrire sur MonMaster (de janvier à mars). (Master)
Hors Parcoursup, candidatez en ligne en cliquant sur « Je Postule » (réception des candidatures : de janvier à octobre).
Délais d’accès : au plus tard 3 mois après le début de la formation pour la première année de formation (si formation en 2 ou 3 ans) et octobre s’il s’agit de l’année de l’examen.
Formation ouverte aux personnes en situation de handicap, sauf restriction liée à l’inhabilité et/ou contre-indication médicale.
Pour plus d’informations, contactez notre référent handicap :
Consultez l’ensemble de nos formations, pour trouver celle qui correspond le mieux à vos besoins et à vos aspirations professionnelles.
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